Bijbaners werven door Lidl als aantrekkelijke werkgever te presenteren met een sterke CTA naar werkenbijlidl.nl.

Jongeren van 16-22 werven.

Op basis van doelgroeponderzoek, vertaalden we ons strategische platform, ‘Werken bij Lidl geeft je energie’, naar een wervingscampagne die authentiek inspeelt op behoeften van jongeren, zoals een goed salaris en een gevoel van verbondenheid. Om jongeren aan te spreken, kozen we voor een korte en krachtige boodschap: ‘SWS iets voor jou’ als leidende concept. Met ‘sowieso’ als basiswoord, nog niet geclaimd door de categorie, konden we verschillende USPs van Lidl belichten die aansluiten bij onze doelgroep.

Een crossmediale strategie leidde de doelgroep door het wervingsproces. Met diverse sociale media kanalen en offline kanalen zoals studentenschermen, toiletreclame en boomerang kaarten creëerden we diverse touchpoints in de mediafunnel.