Het positioneren van een nieuw beroep (trainmanager) voor een nieuw product (hogesnelheidslijn) voor een nieuw bedrijf (nu nog NS Internationaal).

Servicegerichte vrouwen en mannen met HAVO of MBO-denkniveau

Trainmanagers voor de toekomstige hogesnelheidstrein vliegen met de trein en zijn net zo servicegericht als een stewardess (conducteur plus). De nieuwe ondernemingsnaam kan nog niet worden gecommuniceerd, dus leun je bij deze interim campagne op de naam van NS.

De inzet bestond uit een speciale website als centrum van de campagne en plus traffic genererende media. Een advertentie in dagbladen: Metro, Spits, NL20 en De Telegraaf. Online media: Hyves, diverse startpagina’s en nu.nl. Functieprofielen op jobboards. Via eigen medewerkers: posters, ansichtkaarten en intranet.