1350 nieuwe collega's in 2025.

De campagne richt zich op een breed publiek: mannen en vrouwen van 25 tot 60 jaar met minimaal een mbo-opleiding.

Welke route je ook kiest, bij Transdev zit je goed. Met prikkelende stellingen laten we zien hoe veelzijdig werken aan mobiliteit kan zijn. Bij iedere stelling bieden we twee verschillende, maar juiste antwoorden. Dat nodigt kandidaten uit om door te klikken, verder te lezen, en zich echt te verdiepen in de mogelijkheden die Transdev biedt. Deze speelse en wervende aanpak is eenvoudig toe te spitsen op verschillende functieprofielen en laat tegelijkertijd ruimte voor lokale en actuele invulling.

Onze strategie beslaat de hele funnel. Met een slimme mix van kanalen richten we ons op optimale zichtbaarheid en zetten we aan tot conversie. We richten ons aanvullend op lokale herkenbaarheid en gerichte retargeting. Door maandelijkse vernieuwing houden we de campagne actueel en relevant.