Werving van 250 toptalenten voor het nieuwe hoofdkantoor van Vodafone Nederland in Amsterdam. In een markt waar het zeer moeilijk is het juiste personeel te vinden leverde de campagne ruim 4.500 CV’s op en werden alle vacatures ingevuld.

Hoogopgeleide, ambitieuze en ondernemende professionals (m/v, 25-35 jaar)

Vodafone is een uitdagend merk, een ‘Challenger’. Met het nieuwe hoofdkantoor vestigt zij zich in een rebelse stad waar aan concurrentie geen gebrek is. In de campagne komen ze samen. ‘The Challenger meets the Rebel’, ofwel Vodafone ontmoet Amsterdam.

Consistente doorvertaling in alle middelen. Introductiefase met o.a. locatiegebonden Abri’s (120 uniek), billboards & print. Kennismakingsfase op locaties waar talenten samenkomen met o.a. wc-posters, boomerangkaarten en bierviltjes. Wervingsfase met o.a. banners & SEA ondersteund door een heldere campagnesite. Tot slot een gift van Vodafone aan de inwoners van Amsterdam in de vorm van het evenement ‘9 straatjes rood’